2 月 27 日，城頭公共賃貸住宅ラーメンベット 勝てないの常務取締役、ゼネラルマネージャーの張英龍氏は、公共賃貸住宅ラーメンベット 勝てないの2019年年次勤労合宿を主宰しました。ラーメンベット 勝てないの経営陣のメンバー、中国の将校と議員が会議に出席。

会議に出席した同志たちは集団退却会議の精神に従っていた，ラーメンベット 勝てない独自の開発現実と緊密に統合，国有企業改革において市場志向の道をどのように進めるかに主に焦点を当てる、ビジネス モデルの革新的な開発、土木建設における重要な点と難しい点、人材の紹介と研修における未解決の矛盾やその他の問題について話し合う，ご自由に話してください、提案と提案。

張英龍氏が指摘，2010 年の設立以来の住宅公社，グループによって割り当てられた1,200万平方メートルの公共賃貸住宅プロジェクト建設任務を完了，商業賃貸料は 2016 年の 3,800 万から 2018 年に増加1.2億，良い結果を達成しました。現在，ラーメンベット 勝てないはシステムとメカニズムの改革の重要な時期にあります，変化する状況に直面する，ラーメンベット 勝てないは特別な改革リーダーシップグループを設立しました，改革問題に関する事前計画と特別研究を実施する。この会議では、全員が自分のアイデアを積極的に議論しました、リシウ、改革を推進する，多くの貴重な意見や提案を提案しました，「仮想性による現実性の促進」の効果を達成。彼は要求しました，すべての従業員は集団としての名誉に対する強い意識を持たなければなりません，前進して困難に立ち向かう、不屈の闘争精神，フェニックス・ニルヴァーナとラーメンベット 勝てない，再び離陸。

(公営住宅ラーメンベット 勝てない)